原标题：松原开展组工干部“素质提升月”活动
为全面提高组工干部业务素质和工作能力，推动干部尽快成长、早担重任，松原市委组织部深入开展了组工干部“素质提升月”活动。
用真情实意融入群众。全体组工干部带着感情、带着责任、带着问题，走进社区村屯，走进田间地头，与群众同吃同住同劳动，以实际行动践行党的群众路线。共走访群众96户、党员45人，召开座谈会10次，提出意见建议70余条。
用务实举措为民解忧。认真分析梳理群众反映强烈的贫困人口脱贫问题、困难学生就学问题、独居老人养老问题，本着量力而行、尽力而为的原则，为群众打扫庭院、捐赠米、面、油等生活必需品3次，为贫困学生捐赠学习用品31套，帮助村民解决生产生活难题20多个。
用责任落实推动工作落实。组织开展“每周下基层，调研常态化”活动，19名年轻干部对71个农村、社区、国企和“两新”组织进行包保调研。对“两学一做”学习教育常态化制度化、脱贫攻坚、软散党组织整顿等工作进行明查暗访、现场办公，发现问题及时整改。
用实际行动打造过硬素质。邀请专家教授为组工干部讲党课、讲党史，集中开展《习近平的七年知青岁月》《方步谭》《人生正负手》等书籍领读等活动，观看《我是延安人—2004年专访习近平谈七年知青岁月》《周恩来的四个昼夜》《建军大业》等影片，定期进行总结研讨和考试验收。（刘遥费 红岩 程光）
