山东打造青年人才培育高地 累计招博士后6200人
发展靠人才，潜力在青年。作为青年人才中的佼佼者，博士后是推动科技创新和经济发展的重要力量。山东作为全国最早开展博士后工作的省份之一，近年来不断完善博士后工作体制，加强平台管理，打造青年人才培育高地。
据《山东新闻联播》报道，六月底，青岛海信集团推出的最新产品4K激光电视，进入量产阶段，他们试图打开市场的“杀手锏”，就是搭载的最新vidaa（维达）智能电视操作系统。
海信多媒体集团研发中心副主任马小航：“智能是整个家电产业发展的趋势，我们不仅要把我们的显示技术做好，同时还要把智能和后台运行做好，这一点对海信非常重要，也是我加入海信的重要原因。”
澳大利亚“海归”马小航是2011年加入海信的，他不仅有充足的研发经费和各项补贴，还配备有两位导师，一边是高校导师指点技术攻关，一边是企业导师提供实战导航。2014年，他的科研成果“Android智能电视操作系统”成功上线，为海信新增产值15亿元，而他本人也从博士后“出站”，成为海信的研发带头人之一。
海信多媒体集团研发中心副主任马小航：“利用博士后这个机会，我能够将学校的科研技术引进来，迅速实现产业化，利用企业的平台，又利用高效的科研成果，能够将它俩有机地结合起来。”
目前，山东全省共有博士后工作站303个，涵盖能源、环境、电子、医疗等重点领域。省人社厅还陆续出台了一系列针对博士后工作的扶持政策：对新设站单位一次性给予30万元建站资助；对已设站并开展研究的博士后站，每年给予5万元的科研资助。对博士后本人，除了给予一定数额的项目启动金和生活、住房补贴外，还鼓励他们领衔承担“863”、“973”等国家重大课题和省部级重点科技攻关项目。
山东省人社厅人才开发处处长刘运：“通过财政经费支持，平台的搭建，人才政策的促进，吸引高校和科研院所的科研人员到博士后站里来，更接地气，和企业和经济建设第一线结合。”
自1988年开展博士后工作以来，到现在山东已累计招收博士后研究人员6200人，仍在站工作的3000人，博士后创新实践基地达到130个。
山东省人社厅巡视员李伯平：“下一步，还要围绕我们国家，我们省实施的重大科技专项，面向全国甚至面向全球，进一步扩大招收规模，鼓励支持更多的青年人才投身我们省的创新创业。”
