近年来，岳西县坚持以“三级联创”活动为总抓手，把农村党的建设与改革发展稳定紧密结合，为加速脱贫攻坚、全面建成小康社会提供了坚强组织保证。
压实责任，才能强基固本。岳西县建立农村党建联系点和定期调研调度制度，每位县委常委领衔联系1个乡镇、2个村，每年到联系点指导调研党建工作4次以上，编制农村党建工作问题、任务、责任“三个清单”，县委常委扩大会议每月对农村党建工作进行调度。坚持“三级联述联评联考”制度，连续9年开展乡镇党委书记抓农村基层党建工作述职评议考核。着力以结对共建推动脱贫攻坚，县、乡、村党组织全面实现共建，108个县直党政机关事业单位、110家非公企业与65个建档立卡贫困村，全面建立联合党支部并开展共建活动。
火车跑得快，得靠车头带。岳西注重筑强堡垒、锻造班子，提升干部队伍的整体带动能力。去年，乡镇党委换届后班子结构得到明显优化。在村“两委”换届中继续推行“两推直选”，182个村均满票或高票选举产生党组织书记。通过优化设置形式，基层党组织的覆盖面不断扩大。全县400多个农村专业合作社建立党支部或党小组达80%以上，建立驻外流动党组织15个，并在县内4A景区、农村电商产业园等新兴产业中建立党组织。
一个党员一面旗。岳西县以“双向承诺制”为总抓手，抓实党建载体建设，开展“阵地亮党旗、党员亮身份”活动，结合星级创评对党员户全面“挂牌亮星”，每年评选表彰20名县级“星级党员”，发挥榜样的示范带动作用。广泛建立农村党员志愿服务队伍，做到“平时一张网，战时一堵墙”，涌现出“抗洪英雄”王先海等一批先进典型。为培育好带头人，打造乡村领头雁，岳西长期坚持开展农村党员实践培训和异地“双技”培训，通过评选“双十佳”、选拔挂任乡镇党委委员等举措，已为9名村党组织书记解决事业身份，并出台专门意见进一步拓宽村干部上升渠道。连续四批从县直机关单位增派第一书记132名，现182个村全部选派了第一书记或驻村扶贫工作队长。扶持大学生村官带头创业、发展电子商务，实施“大学生回乡工程”，现有在岗人员42人，领办创业项目27个，带动425户贫困户增收。
围绕“一村一主题、一村一特色”，岳西县每个乡镇都培育1个至2个典型，抓点带面，促进整体提升。县里每年还安排300万元资金奖扶村级集体经济发展，通过财政贴息融资方式支持182个村全部建成100千瓦集体光伏电站，全县已消除集体经济“空白村”。基层党组织还积极探索创新，全力服务好基层群众。全县深入学习推广“文建明工作法”，涌现出来榜镇“五四”工作法、毛尖山乡网格化党小组等创新举措。近年来，全县深入推行乡镇站所、村干部集中办公和网格化背包服务等，有效解决偏远山区群众“办事难”问题，受到了群众的欢迎。
