办公室的时钟指向9时，台州玉环市清港镇后排村党支部书记黄克明在办公桌前已算了一个小时的账。
看到记者进来，他起身打了个招呼，手中的笔却没放下。
“先让老黄把账算好吧，这几天他一直在忙这件事。”驻村干部谢肖燕说。记者凑上前看了看，原来是村露天蔬菜批发市场改建的账单，上面记满了密密麻麻的公式和数字。
“村里原来有19个摊位的露天蔬菜批发市场，一年租金19万元，对村里贡献太少了。”算好账，黄克明摘下老花镜，向记者说出了自己的想法：利用环湖路旁废弃多年的5亩工业用地改造成全新的蔬菜批发市场，能扩容至40多个摊位，而管理人员成本基本不变，除去银行利息，每年能增加100万元的收入……一连串数字像连珠炮一样从他嘴里蹦出来。
“我们一起去蔬菜批发市场的选址点走走？”黄克明领着记者和驻村干部一起，沿着河岸步行到了蔬菜批发市场新的选址点，“顺利的话，下周就可以动工了。等这块儿全都建好了，环境好了，地方大了，附加值就能上去，村集体收入也能提高！”
4月27日，清港镇的换届选举工作圆满完成，61岁的黄克明被村民们再次请“出山”。“年纪大了，怕跟不上年轻人的节奏啊。”走马上任前，他有点担心。可村民们看中老书记的精明，爱算账，会算账，能带领大伙儿一起致富。
“出山”后黄克明一点都不含糊，村里交给他的三个任务：完成村庄规划、环湖路建设、蔬菜批发市场建设，他立马撸起袖子干，连自家的产业也扔给了女儿。
短短半个月，他与村两委班子成员、村民代表等开了十余次大会、数十次小会，商讨后排村的发展。会上，黄克明不止一次强调自己立下的小目标——“要让后排的工作，变成前排。”
在谢肖燕看来，老书记身上总有一种力量，总有一股冲劲。“看到书记那么努力，我们不用心都不行！”后排村原村两委班子存有不齐心、不作为、不敢为等情况，村里的发展出现了停滞和下滑，通过这一次的换届，后排村干部的精气神都上来了。
村两委班子成员共9人，本次换届中，村党支部5人有4人为新当选，换血率达到80%；村委会4人中有2人为新当选村干部，换血率达到50%，其中村支部书记与村委会主任均为新当选干部。
新班子组建后，迅速完成新老班子交接工作，连续三天召开班子会议，商讨村庄规划和落实“挂牌选贤”实事项目，环湖路建设、村级河道驳坎及小微水体整治等多项重点项目有序推进。
后排村去年全村集体经济总收入20多万元，人均年收入2万多元。这一数据，在黄克明看来并不理想。他希望在接下来的三年，通过大家的努力，让村集体经济更快发展，让村民享受到更多的福利。
