河南法院为农民工讨薪总结会 图片来源：河南省高院
人民网郑州2月2日电 （石国庆）春节临近，农民工拿到辛苦钱了吗？如果发生欠薪，地方政府将责无旁贷。日前，河南省政府印发《河南省保障农民工工资支付工作考核办法》（以下简称《办法》），从2017年至2020年，河南每年将对省直辖市、省直管县进行农名工工资支付工作年度考核，等级排名差的，地方政府有关负责人将被约谈，并限期整改。
《办法》明确，考核内容包括各地政府全面落实属地监管责任、落实工程建设领域欠薪问题源头治理制度、工资保证金制度、欠薪应急周转金制度、畅通投诉举报渠道、全面排查农民工工资支付情况、限期办理欠薪案件、处置群体性突发性事件、联合惩戒欠薪违法失信企业等。
根据《办法》规定，领导重视、工作机制健全，各项工资支付保障制度完备、落实得力，工作成效明显，且考核得分排在全省前九名的，考核等级为A级；保障农民工工资支付工作不力、成效不明显、欠薪问题突出，考核得分排在全省后两名的，或者因政府投资工程项目拖欠工程款引发农民工工资问题，被追究责任的，或者因拖欠农民工工资引发重大群体性事件或极端事件并造成严重后果的，考核等级为C级。
对考核等级为A级的，将予以通报表扬：对考核等级为C级的，由省农民工工作领导小组对该省辖市、省直管县(市)政府有关负责人进行约谈，提出限期整改要求。
此外，考核结果报经省政府同意后，由省农民工工作领导小组向各省辖市、省直管县(市)政府通报，并抄送省委组织部，作为对各省辖市、省直管县(市)政府领导班子和有关领导干部进行综合考核评价的参考。考核过程中发现需要问责的问题线索，移交纪检监察机关。
原标题：河南给地方政府扎”紧箍咒” 农民工欠薪治理不利将被约谈
(责编：尚明桢、杨晓娜)
