厦门以良好的人才发展环境和优质的服务，吸引大批海内外高层次人才来厦创新创业。 (资料图)
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勇立时代潮头敢闯会创，扎根中国大地书写人生华章。第四届中国“互联网+”大学生创新创业大赛昨日在厦门市举行，本届大赛将激发高校大学生创新创业热情，充分展现新时代创新创业生力军的昂扬风貌。
这是一个火红的创新创业时代，蕴藏着无限创意和梦想。创新发展的动力来自于人才的智慧动能。厦门是一座拥有创新基因的城市，激发全社会的创新活力和创业热情，营造良好的人才创新创业生态环境，已从全市上下一致的思想共识转化为积极有为的生动实践。
个性化的办公环境，令人眼前一亮；开放式的工作空间，充满创意；洽谈室、健身房、培训区、咖啡吧，为员工带来满满归属感……近日，记者来到趣游(厦门)科技有限公司，一群朝气蓬勃的“90后”设计师们坐在电脑前，专注地从事游戏产品的创作和设计工作。《天书世界》《仙域》《傲剑》《天界》……一个个既有创新色彩、又有鲜明中华传统文化特色的页游精品就从这里产生。
游戏企业获得发展新机遇
作为中国互联网百强企业、福建省文化产业示范基地，趣游(厦门)科技有限公司把新型IT技术和中国传统文化相结合，研发出具有鲜明中华“侠文化”底蕴的优秀文化创意产品，先后打造了哥们网、牛A网等极具中华文化特色的网页游戏平台。
“自2012年3月落户湖里高新技术园区以来，企业一直保持着良好的发展势头，年产值超亿元，并且逐年翻倍增长。”趣游(厦门)科技有限公司副总经理肖明介绍。
创新，需要你追我赶的韧劲、锲而不舍的坚持，也需要突破极限的奋战、不断钻研的匠心。如今，企业通过创新驱动，吸纳大量技术人才，自主研发引擎技术，向移动互联网游戏转型，成为汇聚网页游戏和移动互联网游戏产业链的领军企业。
“目前厦门正在坚持高质量发展落实赶超，打造双千亿产业链，这将为动漫游戏企业的发展带来新的机遇。最近新出台的户籍政策也降低了人才落户门槛，有利于企业吸引人才创新创业，推动企业转型升级，实现快速发展。”肖明说。
全覆盖人才政策体系形成
人才，特别是年轻人才的流向，是衡量一个城市经济活力和未来前途的重要标准。人才的存量越多，意味着城市的智力支撑越有保障；人才的增量越多，意味着城市的经济越有活力；人才的年龄结构越年轻，意味着城市的发展越有前途。可以说，人才决定着城市的未来。
能否将一个城市打造成为人才高地，考验的不仅仅是当地引才的诚意，还包括用才的智慧、育才的良方。
近年来，厦门大力实施创新驱动和人才强市战略，坚持以产业集聚人才，以人才引领创新，以创新驱动发展，先后出台引进高层次人才“双百计划”、“海纳百川”人才政策体系、“人才政策新18条”“厦门人才新政45条”等重大人才工程，并针对台湾人才、自贸区人才等两类厦门特色人才工作，出台相应政策措施，形成从毕业生、海归人才到高层次人才、顶尖团队全覆盖的人才政策体系。厦门还建成了火炬高新区、软件园、生物与新医药产业基地等一批高层次人才创业基地。
大批高层次人才来厦创新创业
创新厦门，创业港湾。厦门以得天独厚的自然环境，开放包容的人才发展环境和廉洁高效的政务环境，吸引了海内外众多人才。厦门接连获得“魅力中国——外籍人才眼中最具吸引力的十大城市”和“全国文明城市”五连冠等殊荣。
全球知名职场社交平台领英网发布的最新报告显示，厦门是国际人才迁移最显著的15个城市之一，良好的人才发展环境和优质的服务，吸引大批海内外高层次人才来厦创新创业、成就梦想。
“良禽择木而栖。”只有努力打造干事创业的沃土，提升吸引人才的环境魅力，才能有人才“用脚投票”，慕名而来。
截至目前，厦门各类人才总量超过80万人，其中两院院士14人，享受国务院特殊津贴专家600余人；入选市级以上人才计划专家319人；市级拔尖人才525人；评选海外高层次人才和领军型创业人才927人；深入实施“海纳百川”人才计划，共吸引一万多名人才申报，引进和支持的各类人才7200多人；留学回国人员超过万人。
犹如一个巨大的众创空间，厦门每天都有成百上千的创新创业团队项目在精彩路演。
聚四海之气，借八方之力，人才引领发展，创新成就未来。当前，厦门正在大力打造千亿产业链工程，坚持高质量发展落实赶超，创新型人才越来越站在经济社会发展最前端。厦门将实施人才引领发展战略，以优惠政策、创新服务，集聚海内外产业领军人才、科技创新人才、高技能人才和高水平创新团队，让人才引擎释放出澎湃动力，为坚持高质量发展落实赶超，建设高素质高颜值现代化国际化城市提供更加坚实的人才支撑。
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多项扶持政策
优化人才创新环境
厦门市相继出台“海纳百川”软件信息人才子计划，《厦门市软件与信息服务业人才计划实施细则》《厦门市人民政府关于进一步加快软件和信息服务业发展的若干意见》等多项扶持政策，持续优化人才创新环境。在软件园二期、三期打造近4000套单身公寓，以不高于周边市场价七折的优惠租金提供给新员工和创业者；以“创+驿站”集成45个部门近100项政府委托业务，采用线上线下相结合的方式，每年为园区企业、员工办理业务逾10万笔，吸引优秀人才纷至沓来。
2018年2月，重新修订出台《厦门市软件和信息服务业人才计划暂行办法》(厦经信软件〔2018〕33号)等人才政策，改进产业人才认定方式，将人才的定义权交给企业——“能给出高薪的就是人才”。同时，进一步在个人生活补贴、人才落户、人才培训等多方面，予以专项扶持。今年4月1日以来，已根据政策为78家企业的近589名软件人才办理落户。
数字
在人才的引领带动下，全市软件和信息服务、平板显示、旅游会展、航运物流、金融服务等五条产业链营收突破千亿大关；高新技术企业1425家，约占全省一半；每万人口发明专利拥有量达23.5件，远超全国平均水平；厦门创新创业指数位居全国第九，成为连续两年工业转型升级获国务院表彰的四个城市之一。（厦门日报记者 黄怀 通讯员 杨鸿杏）
