日前，记者从杭州高新区（滨江）人社局了解到，今年至今，滨江区科技企业接收杭州电子科技大学应届毕业生达1075人，约占该区签入应届毕业生总数的7%。其中，海康威视、大华、宇视三家企业共接收杭电毕业生395人，华为杭研院接收188人。近5年来，几乎每年都有千余名杭电毕业生与滨江企业签约。滨江区人社局相关负责人表示，杭电已成为滨江区企业研发人员的第一输出高校。
杭电招生就业处提供的数据显示，杭州滨江区和城西科创大走廊是杭电毕业生最为重要的就业聚集区，每年的就业人数近2000人，接近全年就业毕业生的一半。办学60多年来，杭电培养了10余万名IT领域人才和经管人才。
近年来，杭电围绕“立足浙江，依托行业”办学定位，努力与我省数字经济建设同频共振。杭电校长朱泽飞告诉记者，杭电以促进本科教学质量全面提升为目标，强化信息特色的大理工和经管特色的大文科的大类人才培养，注重实验实践能力；深入探索基于“互联网+”的人才培养模式，强化特色专业，整合新兴和交叉专业，运用互联网技术和大数据，推动传统教学模式改革。
除了为社会输送优质人才外，杭电还在创新创业助推、数字科研赋能、智库智慧参谋等方面持续发力。
通过建设与新技术、新业态、新产业紧密结合的创新创业教育课程群，构筑“学科+行业+企业”的创新创业基地，组建跨企业、跨学科、跨专业的创新型导师队伍等，“杭电系”的双创精英不断涌现。
同时，一大批杭电教科研先锋正成长为浙江数字经济发展的中坚力量，他们在全省中小企业产业数字化进程中精耕细作，产出的累累硕果逐渐兑现为赋能浙江数字经济的滚滚红利。
此外，杭电还积极建构本省智库，为我省推进数字经济“一号工程”积极发挥智库谋划作用。今年9月，我省首批新型智库名单公布，杭电信息化发展研究院位居13家新型智库之列，是全省唯一一个数字经济新型智库。
“如今，数字经济‘一号工程’给杭电这所电子信息类特色大学带来了重大发展机遇，省委、省政府表示要支持杭电等高校，加强数字经济相关学科建设，更是对学校的信任。”杭电党委书记王兴杰说，未来，杭电要加强新工科建设，深入推进一流学科建设，进一步提升人才培养质量特别是学生创新创业能力，增强数字经济政策智库服务功能，抓住与浙江省数字经济发展同频共振的机会，为数字浙江建设培养更多专业人才、贡献更多力量。
